Hội đồng quản trị CTD đã thông qua nghị quyết về việc triển khai phương án ESOP (Employee Stock Ownership Plan) cho năm 2025. Mục tiêu của kế hoạch là tạo động lực cho nhân viên thông qua việc cấp cổ phiếu và khuyến khích sự gắn bó lâu dài với công ty. Nghị quyết nêu rõ các quy định về số lượng cổ phiếu phát hành, điều kiện và tiêu chí để nhân viên đủ điều kiện tham gia. Thời gian thực hiện dự kiến vào đầu năm 2025. Các quy trình liên quan sẽ được thực hiện minh bạch để đảm bảo quyền lợi cho người lao động và góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Để lại một bình luận
Bạn phải đăng nhập để gửi bình luận.