DAOs cần thay thế lãnh đạo crypto dựa vào cá tính để xây dựng hệ thống quản trị bền vững

Nhiều dự án crypto hiện nay dựa vào một nhà lãnh đạo có sức lôi cuốn cá tính, tạo ra điểm yếu: khi người lãnh đạo gặp sự cố, toàn bộ hệ thống dễ sụp đổ, đi ngược lại với nguyên tắc phân quyền vốn có của crypto.

Các Tổ Chức Tự Trị Phi Tập Trung (DAOs) có thể thay thế mô hình lãnh đạo cá nhân bằng quản trị tập thể, thúc đẩy quyền sở hữu chung và sự ổn định, đồng thời khuyến khích sự tham gia của cộng đồng mà không phụ thuộc vào một cá nhân duy nhất.