‘Đế chế’ của ông Phạm Nhật Vượng chỉ có 37,3% nhân sự nữ nhưng các nữ tướng chiếm 59%, ngân hàng là ‘thánh địa’ của giới nữ ngoại trừ Sacombank

Theo báo cáo về cơ cấu lao động tại 21 doanh nghiệp lớn ở Việt Nam, tỷ lệ nữ giới trong lực lượng lao động chủ yếu thấp, đặc biệt ở các lĩnh vực công nghiệp nặng, với Tập đoàn Hòa Phát chỉ 12%. Tuy nhiên, ngân hàng lại là lĩnh vực có tỷ lệ nữ cao, khoảng 60%, ngoại trừ Sacombank dưới 50%. Đặc biệt, tại Vingroup, mặc dù chỉ 37,3% nhân viên là nữ, nhưng phụ nữ chiếm 59% vị trí lãnh đạo. Ông Phạm Nhật Vượng cho rằng phụ nữ có lợi thế trong quản trị như tài chính hay pháp lý. Ngược lại, Vinhomes có tỷ lệ nữ quản lý chỉ 28,7%, còn Masan Group cho thấy sự không đồng đều về nữ quyền trong các bộ phận khác nhau. Mặc dù phụ nữ chiếm hơn 70% lực lượng lao động, họ vẫn chỉ nắm giữ 1/4 vị trí lãnh đạo, cho thấy sự bất bình đẳng trong cơ hội thăng tiến.